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宁江区直机关党工委“四力”联动推进党风廉政建设
时间:
2015-07-29
来源:
区直机关党工委积极开展工委“重质效、强规范”活动,依靠组织得力、教育添力、制度给力、监督有力“四力”联动,合力推动党风廉政建设深入迈进,成效显著。
一、组织得力,党风廉政建设落实处
坚持将党风廉政建设作为推进工委工作的总抓手,强化组织领导,严格落实党风廉政建设的各项规定和要求。大力加强班子建设。工委领导以身作则,作出表率,带头学习,带头调研,带头办案,深入贯彻执行党课、重大事项报告、述职述廉、民主生活会等制度,不断提高党风廉政建设的感召力。
二、教育添力,党风廉政建设重实效
坚持发挥教育在党风廉政建设中基础性作用,灵活运用多种教育手段,在廉政教育中进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。
三、制度给力,党风廉政建设有实举
始终坚持以制度管权管人管事,通过深化制度推进党风廉政建设。完善党风廉政考评机制。继续实行党风廉政建设与岗位责任挂钩、与年度考核挂钩、与晋职提拔挂钩、与评优评先挂钩的“四挂钩”责任制,通过目标管理和绩效考核来推动党风廉政责任制的落实。
四、监督有力,党风廉政建设显实绩
充分发挥监督的强制性、威慑性作用,加大监督力度,党风廉政建设实绩实效。